Entre temps, il m’est amené de rappeller l’existance d’une commnuaté de Designer (UX ) au Togo, la première à cet effet.
Nous avons démocratisé dans l’eacosystème des termes, des concepts. Nous avons permis à certaines personnes de trouver leur voix et/ou leur voie : IMPORTNANT DE RAPPELLER.
Mais, on n’y est pas. On peut faire plus, aborder plus de concept, evangeliser les entrepises et les statups, montrer et rappler que si certains projets échouent, c’est juste parce que toutes les parties prenantes n’ont été prises en compte. Et montrer surtout que l’UX Design va au-dela du numérique, une chaise a besoin d’être aborder avec une expérience particulière, un centre hospotalier se construit avec bien-sûr un architect MAIS SURTOUT avec des designers de soin.
Le Choix des mots dans un espace se pense et se fait avec une délicatesse.
De part et d’autres, toute solution se décline par 03 questions
- Pourquoi : L’essence (pour citer Nietzsche)
- Comment : L’action
- Qui : Les parties prenantes (un clin d’oeil à Dr Micheal Breus)
A ces 03 niveaux de questions d’autres questions peuvent en découler d’autres, et c’est l’antre des UX Designer.
Vous me direz le titre, oui le titre… Où sont les femmes dans ce texte ?
Je répondrai, je les cherche…
Lire aussi : Méthode de Tarification des Solutions
On déplore l’inexistance des femmes dans le secteurs techniques ; hélas dans le design, le vide est plus que parlant.
Que Faire ? (demanda un auteur et président)
Je ne sais pas ! (Voilà ma réponse)
Je ne sais pas parce que je reflechis et rien me vient.
Peut-être que ce billet pourrait faire quelque chose.
Lire aussi : Le Modèle de Contrat dans le Design (UI/UX)
Des domaines meritent d’être explorer :
le Systemic Design pour des solutions inclusives et surtout les ‘‘problématiques bas carbone’’ comme le rappeler Sylvie Daumal.
La Fiction Design pour anticiper l’avenir (quoi que certains diront que c’est impossible)
Il est important d’inventer cet avenir avec des outils et des connaissances nouvelles. Il est inconcevable d’attendre qu’une fiche de poste soit écrite avant d’aller chercher les compétences : NON
Lire aussi : La Roue du Futur avec Delivery, une solution de livraison.
Je vois déjà des gens qui diront ce sont de concepts et qu’on n’a pas forcement besoin de toutes ces connaissances. Je vous laisse trouver vous-même la réponse.
